虎年將至，香港進入立法會換届、行政長官即將換屆時刻。中央駐港聯絡辦主任駱惠寧26日下午發表新春致辭，内容振奮人心，亦令人深思。
香港兩岸和平發展聯合總會永遠榮譽會長、旭達集團董事長蘇永安在接受記者採訪時表示，隨著香港國安法的深入實施，以及「愛國者治港」原則的逐漸落實，香港政局已經得到良好控制。「穩定」問題的有序解決，以及國家「十四五規劃」中的香港篇章，使香港「繁榮」也獲得了良好發展條件。但是，如果因此就產生了「躺贏」心態，特別是「遇到難題就繞道」，香港必然會再次錯過發展機遇。
香港兩岸和平發展聯合總會永遠榮譽會長、旭達集團董事長蘇永安
蘇永安解釋，當年港英政府財政司郭伯偉所倡議的「不干預」政策，從上個世紀六十年代起至今已超過半個世紀，一直被奉為香港經濟政策的核心價值，這也為「躺贏」或「不作爲」提供了理論根據。其實到了七十年代中期，時任港英政府財政司夏鼎基已在這個經濟政策前面加上「積極」一詞。夏鼎基多次表示“積極不干預”是指要積權衡社會及經濟的利害，有選擇性地參與經濟活動，並非完全的「不干預」。
他表示，由於香港很多人片面地理解「不干預」並將之奉為圭臬，將以往的成功當作了「躺贏」的經驗與資本，日積月累，「不作爲」就從經濟政策概念延申為一種工作的態度與習慣。「時代在改變，香港無論面對的内部社會還是外部世界，與六七十年代相比都已經發生了翻天覆地的變化。如果繼續以當年之理念應對今日之香港，無疑是落伍的。」
因此蘇永安呼籲，香港必須振作起來，特別是政府公務員體系，需要切實落實問責制。對於各部門面對的問題，需要有計劃、有日程地細分；問責官員需要有權有責，對不合時宜的管理架構進行改革。香港政府需要在「積極」二字上下功夫，在「問責」二字上找不足。
他强調：辦法總比困難多，不能容忍「遇到難題就繞道」這種工作態度和習慣繼續存在，這對香港納稅人是極其不負責任的行爲，人浮於事就對不起香港納稅人提供的高薪。因此「躺贏」心態必須杜絕，要有奮鬥的激情和變革的勇氣，「至少要有足夠的責任感，能夠帶領香港真正抓住歷史發展機遇，真正融入國家發展大局，保持香港社會長期繁榮穩定。」
編輯：故箏